あなただけのキャリア戦略の立案をサポートします
キャリア戦略と聞いて、どのようなものを思い浮かべますか？
私が考えるキャリア戦略の定義は以下のようなものです。
・「ありたい姿」が明確に言語化されていること。
・「ありたい姿」の中でも優先度が設定されていること。
・現在地と「ありたい姿」の差異を言語化できていること。
・差異を「どこで」で「いつまでに」埋めるかを明確にしていること。
このキャリア戦略をあなたと一緒に作り上げていきます。
私がキャリアアドバイザーとしてご提供できる価値の半分はここに詰まっていると考えています。
人生を考える～人生にコミットするきっかけにして欲しい
あなたは１日のうち５分でも自分自身と向き合い、自分の人生について考えることができていますか？殆どの人ができていないのではないでしょうか？ 人によっては１週間に５分も考えていない人もいるのではないでしょうか？
また考えているようではいても悶々とするばかりで、悩みから思考に至っていない方も多いのではないでしょうか？
私はそのような方とお会いして、ぜひ一緒にキャリア戦略を描きたいと思っています。そしてその中でご自身の人生により向き合って欲しい、人生にコミットするきっかけにして欲しいと考えています。
経歴書や面接対策を徹底的に行います
そして私がキャリアアドバイザーとしてご提供できる残り半分の価値についてです。
私がIzulで働き始めて驚いたことなのですが、多くの方は経歴書の記載内容や、面接対策が十分でないまま選考を受けているということです。せっかく現職で良いお仕事をなさっているのに、それを上手くプレゼンすることができずに選考から落ちてしまっているように感じています。
私は転職するという判断に至った方については、ご本人が納得いくまで何十回でも徹底的に面接対策や経歴書の見直しなどのサポートを行っています。ファーム在籍時に面接官を経験したこともあるため、その経験に基づいた率直なフィードバックを返せることが価値につながっていると感じています。
