あなたがまだ気づいていない「可能性」を一緒に探しましょう
「なんとなく今不安なので、転職をしたい」とふと思うことはよくあると思います。
しかし、それは本当に転職によって叶うことなのでしょうか？たとえば、
・自分自身のモチベーションがどこにあるのか。
・今以上に何ができれば幸せなのか。
・何が不満になりやすくてどうすれば自身の幸せにつながるのか。
・これらを踏まえたときに、本来はどのようなキャリアを選択肢をとるべきなのか。
…など、まずは『自分自身』を丁寧分析し、理解することが何よりも大事になります。
ご自身を適正に理解することにより、自分でも気づけなかった「可能性」を見つけることができ、それを最大化させるキャリアの選択肢をつかむことにもつながります。
そこで見えた選択は必ずしも転職ではないかもしれないですし、選ぶべきポジションは、自分が思ってもみなかったところかもしれません。
あなたが本当に大事なものは何なのか、なりたい姿はどのような姿なのかに気づいていただけるよう、
ご自身を適正に理解いただくための面談や壁打ちにもとことん向き合わせていただきます。
「エージェント」ではなく「頑張りたい人の伴走者」でありたい
転職エージェントはこれまでの経歴や希望を踏まえて求人票を出してくれる存在。
私もかつてはそう思っていました。
しかし、いざ応募！となっても、「志望動機が思い浮かばない」「本当にしたいことなのかわからない」
という状態に陥ってしまい、泣く泣くお見送りになってしまったり、転職活動を諦めてしまう方も少なくありません。
私たち転職エージェントが本当にすべきなのは、その前の段階での介在だと思っています。
・将来のありたい姿は何なのか。
・あなたが今本当にすべきことは何なのか。
・それが叶えられるのはどのフィールドなのか。
・その中でどのような経験を積むべきなのか。
これらをしっかりと棚卸しをしていく中で、面接で伝えるべき、あなた「ならでは」の転職理由や志望動機が浮き上がってくるのです。
ただ、その先の伝え方もとても大切で、せっかく自分で腹落ちしても、相手に伝わらなければ内定はつかめません。
企業が求めているポイントのお伝えはもちろん、しっかりと面接で伝えていただくべきポイントや、伝え方などもしっかりとレクチャーいたしますのでご安心ください。
転職活動の中で「なんか私、変わったな」と思っていただけるような伴走支援をさせていただきます！
中長期でみる。あなたの「ありたい姿」の実現にむけて
転職を志す方に一番多い悩みは、「私ってこの先何がしたいんだろう？」ということ。
私自身も何度も転職を経験していますが、20代の時は目の前の課題を解決したいことに必死で、
正直、中長期でどうなりたいのか？は自分でまったく考えられておらず、ミスマッチな選択をしてしまい苦い思いをしたことがあります。
転職を考えるときには、どうしても「今」に目がいきがちになってしますが、この短期的な目標やキャリアイメージだけではなく、中長期における自分自身のライフスタイルやなりたい人物像を言語化してみましょう。
5年後、10年後、20年後、あなたはどうなっていたいですか？
転職はあくまで、あなた自身の「ありたい姿」をかなえるための手段にすぎません。
何を目指すべきゴールに置くのか、一緒に活動を通してワクワクできると嬉しいです。
